Vanuit een duidelijke visie op HR heeft Brighthouse één doel: jouw organisatie doen groeien door in te zetten op je meest waardevolle kapitaal, jouw mensen.
Met Brighthouse ondersteunen we je in de uitrol van een praktisch en efficiënt HR beleid dat jouw mensen de mogelijkheid geeft om te groeien. Persoonlijk, hands-on en met kennis van zaken.
De HR uitdagingen bij bank- en verzekeringskantoren zijn heel specifiek en vragen dan ook een gespecialiseerde aanpak. Van het aantrekken en rekruteren van commerciële adviseurs tot het houden van jouw sterke mensen, Brighthouse ontzorgt je met hun ruime kennis en ervaring in de financiële sector.
De vele uitdagingen die COVID-19 op ons pad heeft gegooid zijn groot. Niet alles zal veranderen, dat is duidelijk, maar we mogen niet hopen dat alle maatregelen en de volledige impact plots zal verdwijnen. Vele van deze nieuwe uitdagingen zullen ingeworteld raken in wat experten al "het nieuwe normaal" noemen. Daarom helpen we je graag om jouw organisatie te wapenen voor de toekomst!
Omwille van de lange doorlooptijd van de openstaande vacatures, ging Brighthouse samen met de organisatie aan de slag om mogelijke oorzaken in kaart te brengen en gericht toe te werken naar praktische oplossingen.
Het succes van je organisatie hangt af van de leiderschapskwaliteiten van je managers. We worden niet allemaal geboren als natuurlijk leider, maar met coaching en advies konden we Frederik, Deborah en Dirk naar een hoger niveau brengen als manager.
Brighthouse probeert steeds een warm nest te zijn voor zowel de interne medewerkers als onze trouwe partners. Als Bright Experts ondersteunen we je naar opleiding, coaching en omkadering toe. Op elk moment van de dag. Zin om ons team te versterken?
Bij Brighthouse weten ze waarover ze spreken. Vertrekkend vanuit kennis, brachten ze praktisch advies en tools over het evalueren en ontwikkelen van mijn mensen. De nauwe opvolging en betrokkenheid van Brighthouse, is iets wat hen voor ons een betrouwbare partner maakt.
Sander, Zaakvoerder Pro-Mailing
Brighthouse werkte ons onboarding proces uit, waarmee onze nieuwe medewerkers zich vlot kunnen integreren in de organisatie. De persoonlijke aanpak van Brighthouse maakt dat het erg op maat van onze organisatie is, wat voor ons van grootste belang is. Dat hebben ze goed begrepen.
Jord Dejonghe, C-Finance
