• HR Strategie

    Neem af en toe te de tijd om uw businessplan terug van onder het stof te halen en deze opnieuw door te nemen. Is alles nog steeds on-track? Volgt jouw groeitraject nog steeds het beoogde parcours? Maar vooral:  is er in jouw businessplan nog steeds voldoende oog voor je medewerkers? 

  • HR Partnership

    Geen tijd of ruimte voor een fulltime HR manager, maar wel nood aan een doordacht en resultaatsgericht personeelsbeleid? Wij nemen het heft in handen als jouw interne HR-manager en dit volgens de frequentie jij bepaalt.

  • HR Audit

    HR heeft een snelle evolutie meegemaakt tot een van de meest boeiende plaatsen in een onderneming. Managers en aandeelhouders realiseren meer en meer hoe inzicht in de medewerkers een directe impact heeft op de productiviteit en performantie van de onderneming zelf.